سفارش ترجمه تخصصی مدیریت و حسابداری

سفارش ترجمه تخصصی مدیریت و حسابداری؛ دریافت مقاله آماده ترجمه شده؛ مقالات انگلیسی ISI معتبر و جدید

سفارش ترجمه تخصصی مدیریت و حسابداری

سفارش ترجمه تخصصی مدیریت و حسابداری؛ دریافت مقاله آماده ترجمه شده؛ مقالات انگلیسی ISI معتبر و جدید

در این وبلاگ، جدیدترین مطالب و مقالات مربوط به رشته مدیریت و حسابداری قرار داده خواهد شد

۶۶ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «سایت سفارش ترجمه» ثبت شده است

اخیراً، این پیش بینی را به عمل آورده ام که طی 25 الی 50 سال آینده، در انتهای کار بروکراسی که می شناسیم مشارکت خواهیم داشت. ظهور سیستم های اجتماعی نوین، سازگاری بیشتری با مطالبات صنعتی شدن قرن بیستم دارد. این پیش بینی، بر اساس اصل تکامل قرار دارد. هر دورانی، منجر به توسعه یک ساختار سازمانی متناسب با نبوغ همان دوران می شود. شکل غالب سازمانی که از جنس هرمی و سلسله مراتبی است ، و از نگاه جامعه شناسان به اسم "بروکراسی"، و از دید تاجران به اسم "دموکراسی لعنتی" شناخته می شود، ارتباط خود با با واقعیت های دوران مدرن را از دست داده است.

سفارش ترجمه تخصصی رشته مدیریت

 

سال 2009 شاهد ادامه وخامت بازارهای مسکن و اعتبار، نرخ بالای بیکاری و رژیم اعتباری سخت بود. بسیاری از بانک ها دچار مشکل هستند و بسیاری از آنها از جمله گروه کونوال نشنال و گروه مالی گارانتی اخیراً شکست خورده اند. گارانتی(Guaranty) مانند بسیاری از بانک های امروزی، بیش از 3 میلیارد دلار اوراق بهادار داشت که با رهن با نرخ متغیر حمایت می شد. قبل از اینکه مقامات فدرال این بانک را در آگوست 2009 توقیف کنند، نرخ های بدهی پرداخت نشده به  دارایی های آنها تا 40 درصد افزایش یافت. امروزه بسیاری از صاحبان خانه نمی توانند وام مسکن را پرداخت کنند. ارزش خانه ها به کمتر از مقدار وام گرفته شده افت کرده و مشکلات زیادی را برای همه به وجود آورده است.

سفارش ترجمه تخصصی مدیریت

 

3.2 عملکرد CMRS

به منظور ارزیابی عملکرد CMRS، کلیه فاکتورهای مقدار حرکت و فاکتورهای سقوط در انتهای ماه (t) به ترتیب، به صورت صعودی و نزولی دسته بندی می شوند و فاکتورهای نمره گذاری جامع طبق روش نمره گذاری محاسبه می شوند. فاکتورهای نمره گذاری جامع به ترتیب نزولی دسته بندی می شوند و به پنج گروه تقسیم می شوند (فاما و فرنچ، 1993). ما سهام ها را در این پنج گروه در ماه t خریداری می نماییم و آنها را در انتهای ماه (t+1) می فروشیم. نهایتا، درامد انباشته را در هر گروه حساب می کنیم. نتایج در شکل 1 نشان داده شده اند که هر منحنی این شکل، بازده لگاریتم انباشته یک گروه رگرسیون پنجک را نشان می دهد.

 

سفارش ترجمه تخصصی حسابداری

 

 HRM استراتژیک و عملکرد سازمانی

 

چندین مطالعه جامع ، پیشینه ها و همبستگی های تعهد را مورد بررسی قرار داده اند (گریفین و باتمن 1986 ؛ ماتیو و زاجاک 1990 ؛ مایر 1997 ؛ مایر و آلن 1997 ؛ مروه 1993 ؛ مویید و همکاران 1982 ؛ ریزرس 1985). مورو (1983) یک "لیستی" از متغیرها را مشخص کرد و برای یک متاآنالیز کامل ، به ماتیو و زاجاک (1990) مراجعه کنید. از جمله خصوصیات شخصی ، سن و تصدی سازمانی تمایل به ارتباط مثبت پایینی با تعهد دارند ، که معمولاً با OCQ یا مقیاس تعهد عاطفی (ACS)  سنجیده می شوند. سن و تصدی ممکن است دارای تعهدات غیر خطی باشد ، با این حال ، کوهن (1993) دریافت که همبستگی برای کارمندان جوانتر و برای افرادی که دارای تصدی بالا هستند ، قوی تر است. سطح تحصیلات به طور معمول ارتباط منفی غیر معنی دار یا کمی دارد. به نظر می رسد که جنسیت هیچ تأثیری در تعهد سازمانی ندارد (آون و همکاران. 1993؛ برونینگ و نایدر (1983 صلاحیت شخصی ادراک شده یک همبستگی قوی را نشان می دهند (آلن و مایر 1990). با توجه به کاربرد گسترده جهانی مقیاس های تعهد در نمونه های متنوع ، یک سوال مهم این است که آیا مقدمات و همبستگی های تعهد بین گروه های شغلی مانند بین متخصصین و افراد غیر حرفه ای تفاوت دارد. هاول و دورفمن (1986) ، با استفاده از OCQ ، دریافتند که آشکار شدن نقش پیش بینی کننده مهم تعهد برای هر دو گروه است ، در حالی که رهبری حمایتی برای حرفه ای ها مثبت است اما برای افراد غیر حرفه ای بطور معنی داری ارتباط ندارد. اجرای قوانین و رویه های سازمانی با تعهد برای افراد غیر حرفه ای و نیز با متخصصان منفی ارتباط مثبت دارد. با داشتن متخصصان ، وظایف ذاتی رضایت بخش و اهمیتی که در پاداش های سازمانی به وجود می آمد جایگزین های قوی برای پشتیبانی رهبران بودند. به نظر می رسد که روابط بین پیشینه و تعهد توسط شغل تعدیل می شود و تمایز گسترده ای بین یقه های آبی ، یقه های سفید و غیر حرفه ای و گروه های حرفه ای وجود دارد (کوهن 1992 ؛ کوهن و گتیکر 1994).

 

سفارش ترجمه تخصصی رشته مدیریت

 

مدیران می توانند از یک سری روش برای تخمین مولفه های ثابت و متغیر هزینه مختلط، مانند «تحلل حساب» ، «روش مهندسی» روش بالا-پایین و تحلیل رگرسیون حداقل مربعات، استفاده کنند. در «تحلیل حسابی»، یک حساب براساس دانش قبلی تحلیلگر از اینکه هزینه حساب چگونه رفتار می کند، به ثابت یا متغیر تقسیم می شود. برای مثال، مواد مستقیم، در دسته متغیر قرار داده می شوند و هزینه اجاره ساختمان، ثابت است، که این بخاطر ماهیت آن هزینه ها می باشد. «رویکرد مهندسی» تحلیل هزینه ای شامل تحلیل تفصیلی این است که رفتار هزینه چگونه باید باشد، و این براساس ارزیابی مهندس صنایع از روش های تولید مدنظر جهت استفاده، مشخصات تمواد، الزامات کارگری، مصرف تجهیزات، بازده تولید، مصرف برق و غیره می باشند.

روش بالا-پایین و روش رگرسیون حداقل مربعات، عناصر ثابت و متغیر یک هزینه مختلط را با تحلیل رکوردهای قبلی از داده های هزینه و فعالیت، تخمین می زند. در ادامه این پیوست، این دو روش تخمین هزینه را تعریف می کنیم و از یک مثال از بیمارستان برنتلاین استفاده می کنیم تا توضیح دهیم که چگونه هرکدام برآوردهای هزینه ثابت و متغیر مربوطه خود را بدست می آورند. محاسبات رگرسیون حداقل مربعات، با استفاده از اکسل توضیح داده خواهد شد زیرا می تواند عملیات های ریاضیاتی ضمنی را بسیار سریعتر از استفاده از یک خودکار و یک ماشین حساب، انجام دهد.

سفارش ترجمه تخصصی رشته حسابداری

 

اگر یک شرکت بیش از یک محصول را بفروشد، تحلیل سربه سری نسبت به آنچه که تاکنون بحث شد، پیچیده تر است. دلیل این است که محصولات مختلف، قیمت فروش مختلف، هزینه های مختلف و حاشیه های مشارکت مختلف، دارند. در نتیجه، نقطه سر به سری به مخلوط فروش محصولات مختلف، بستگی دارد. برای توضیح با مثال، ویرچوال جورنیز آنلیمیتد را در نظر بگیرید که شرکت کوچکی است که دو DVD می فروشد: DVD آثار باستای، یک تور از مشهورترین آثار باستانی ملی  ایالات متحده و DVD پارک ها، که گردشی در پارک های ملی ایالات متحده است. فروش سپتامبر شرکت، مخارج، نقطه سربه سری در توضیح 2-4 نشان داده شده اند.

سفارش ترجمه تخصصی رشته حسابداری

 

تحلیل سود هدف

 

«تحلیل سود هدف» یکی از کاربردهای کلیدی تحلیل CVP می باشد. در این تحلیل، برآورد می کنیم که حجم فروش لازم برای دست یابی به یک سود هدف خاص، چه میزان می باشد. برای مثال، فرض کنید پرم نارایان از شرکت آکوستیک کانسپتس، می خواهد فروش لازم برای رسیدن به سود هدف 40000 دلار در ماه را برآورد کند. برای تعیین ف روش واحد و پول فروش لازم برای دستیابی به یک سود هدف، می توانیم بر دو روش یکسان که تاکنون بحث می کردیم، اتکا کنیم، یعنی روش معادله ای یا روش فرمولی.

سفارش ترجمه تخصصی رشته حسابداری

 

نمونه ترجمه تخصصی رشته حسابداری مالی

 

همانگونه که این مثال نشان می دهد «تاثیر درآمد اجرایی خالص هر تغییر معین در دلار در فروش کل، می توان به صورت بکار گرفت نسبت CM برای تغییر دلار» بکار گرفت. برای مثال، اگر آن شرکت 30000 دلار افزایش فروش را در طی ماه آتی در نظر گرفته است، حاشیه مشارکت باید به اندازه 12000 دلار افزای شیابد (300 افزازی فورش در نسبت CM 40 درصد) افزایش می یابد. همانگونه که در بالاذکر کردیم، درآمد اجرایی خالص نیز به اندازه 12000 دلار افزایش می یابد اگر هزینه های ثابت تغییر نکند.

 

ترجمه تخصصی رشته حسابداری مالی

 

بسیاری از محققان(آبوت و همکاران،2001. دسایی و همکاران 2007، جایاچانداران و همکاران 2005، ریالز و پیان 2001) مشاهدات مهمی را در مورد تحلیل داده و کیفیت برای مدیریت ارتباط با مشتریان ارائه کرده اند. یک فاکتور اساسی برای موفقیت در مدیریت ارتباط با مشتریان ارتباط موثر با  داده های مربوط به مشتری  برای شار/ز کردن یا بازپرسازی نیاز های مشتریان می باشد. امروزه ، بیشتر مشاغل غرق اطلاعات هستند و CRM در نهایت بر تنظیم دقیق اطلاعات در دانش هوش تجاری برای مدیریت هرچه بیشتر روابط مشتری تمرکز دارد. بنابراین ، کیفیت داده ها توسط محققان به عنوان عامل بالقوه عملکرد CRM در این مطالعه گنجانده شده است که می تواند بر عملکرد سازمان تأثیر بگذارد.

سفارش ترجمه تخصصی رشته مدیریت

 

3.3.1. ساختارهای مرتبط با عوامل تعیین کننده محیط بیرونی

همان طور که در جدول 2 با جزئیات نشان داده شده است، نظریه احتمال، عنوان می کند که سطح عدم قطعیت در محیط کار، عامل اصلی تعیین کننده موثرترین ابزارهای هماهنگی کار است. عدم قطعیت، در ارتباط با شکاف بین اطلاعات مورد نیاز در برابر اطلاعات در دسترس برای انجام یک تکلیف است. عواملی که ممکن است در عدم قطعیت محیط نقش داشته باشند، عبارتند از تغییرات مدرک-محور به منظور انجام بهترین عملکرد، در فناوری، در دسترسی به منابع (مثلاً نیروی کار حافظ سلامت و کیت های آزمون گیری) و در ترجیح مشتری (مثلاً بیمار یا پرداخت کننده) و یا نیاز به محصول (شونهوون، 1981). هنگامی که عدم قطعیت پایین است و تکلیف قابل پیشبینی می باشد، نیازهای پردازش اطلاعات، کم هستند و قوانین، پروتکل ها، خط مشی های عمل، مداخلات دسته بندی شده (مثلاً برنامه های مداخله ای آزموده شده پژوهشی NCI؛ rtips.cancer.gov) و سایر رویکردهای برنامه ریزی شده، مناسب هستند و بیشترین اثر را بر بازدهی دارند. هنگامی که عدم قطعیت بالاست، رویکردهای برنامه ریزی نشده برای هماهنگی، بیشترین اثر را بر بازدهی خواهند داشت. رویکردهای برنامه ریزی نشده بر تسهیل ارتباطات و تصمیم گیری زمان واقعی، متمرکز هستند و ممکن است شامل انتقال حق تصمیم گیری به افراد در حال کار روی اهداف پیش رو، افراد در حال ساخت تیم هایی برای هماهنگی مراقبت و افراد در حال تهیه اطلاعات برای پشتیبانی تصمیم گیری های آینده شوند (شونهوون، 1981).

سفارش ترجمه تخصصی رشته مدیریت